Delegation Supervision (Brian Tracy) خرید کتاب زبان

توضیح کوتاه در رابطه با محتوای کتاب:

اطلاعات کتاب:

نویسنده

Brian Tracy

ناشر

AMACOM;

شابک

978-0814433140

تعدادصفحه

112

نوع جلد

شومیز

قیمت اصلی 740,000 تومان بود.قیمت فعلی 370,000 تومان است.

چاپ دیجیتال بیشتر برای تیراژ پایین و چاپ سریع به‌کار می‌رود. در این روش، فایل مستقیماً از کامپیوتر روی دستگاه چاپ منتقل می‌شود و برای چاپ چند جلد کتاب یا نمونه اولیه بسیار مناسب است.
اما چاپ افست برای تیراژ بالا استفاده می‌شود و کیفیت رنگ و جزئیات در آن بسیار بالاتر است. در چاپ افست ابتدا زینک تهیه می‌شود و سپس طرح روی کاغذ منتقل می‌گردد. این روش برای چاپ‌های حرفه‌ای و اقتصادی در تعداد زیاد کاربرد دارد.

قطع وزیری یکی از رایج‌ترین اندازه‌های کتاب است و ابعادی حدود ۲۴ در ۱۷ سانتی‌متر دارد. این نوع قطع برای کتاب‌های درسی، دانشگاهی و آموزشی بسیار پرکاربرد است.

اما قطع رحلی بزرگ‌تر بوده و معمولاً اندازه آن ۲۹ در ۲۱ سانتی‌متر یا حتی بیشتر است. این قطع برای کتاب‌های تصویری، زبان، فرهنگ لغت و کتاب‌های آموزشی با جزئیات زیاد استفاده می‌شود تا خوانایی و فضای صفحه بیشتر باشد.

قطع رقعی یکی از رایج‌ترین قطع‌های کتاب در بازار نشر ایران است و ابعادی حدود ۲۱ در ۱۴ سانتی‌متر دارد. این قطع بیشتر برای رمان‌ها، کتاب‌های داستانی، مذهبی و آثار عمومی استفاده می‌شود، زیرا خوش‌دست بوده و برای مطالعه طولانی‌مدت بسیار مناسب است.

کتاب با جلد سخت (Hardcover) دارای رویه‌ای محکم از جنس مقوای ضخیم یا گالینگور است که با روکش سلفون یا پارچه پوشانده می‌شود. این نوع جلد دوام بسیار بالایی دارد و برای کتاب‌های نفیس، مرجع یا هدیه‌ای انتخاب می‌شود.
در مقابل، جلد نرم (Paperback) از مقوای نازک‌تر ساخته شده و سبک‌تر و اقتصادی‌تر است. بیشتر کتاب‌های آموزشی و رمان‌ها با جلد نرم چاپ می‌شوند.

کاغذ تحریر (Wood-free Paper)

کاغذ تحریر متداول‌ترین نوع در چاپ کتاب است. رنگی سفید و سطحی مات دارد که باعث می‌شود چشم هنگام مطالعه خسته نشود.
این نوع کاغذ برای کتاب‌های درسی، دانشگاهی، آموزشی و رمان‌ها بسیار مناسب است.

ویژگی‌ها:

کاغذ بالک (Book Paper / Bulky Paper)

کاغذ بالک کمی ضخیم‌تر و سبک‌تر از کاغذ تحریر است و معمولاً رنگ آن کرم یا نخودی است.
در نتیجه هنگام مطالعه، نور کمتری منعکس می‌شود و چشم کمتر خسته می‌شود. به همین دلیل در کتاب‌های حجیم مثل رمان‌های طولانی یا منابع آموزشی پرصفحه، بسیار محبوب است.

ویژگی‌ها:

کاغذ تحریر (Wood-free Paper)

کاغذ گلاسه سطحی براق و صاف دارد که رنگ‌ها را بسیار زنده و درخشان نمایش می‌دهد.
این نوع کاغذ بیشتر برای کتاب‌های تصویری، کاتالوگ‌ها، مجلات رنگی و کتاب‌های آموزشی تصویردار استفاده می‌شود.

ویژگی‌ها:

توضیحات

Delegation Supervision (Brian Tracy) خرید کتاب زبان

بنابراین اغلب، بررسی عملکرد مدیران، افزایش حقوق آنها و اساسا سرنوشت آنها درون شرکت به طور کلی بر اساس نتایج ارائه شده توسط آنها محاسبه می شود. . . با این حال این نتایج معمولا توسط تیمی از کارکنانی که زیر آنها کار می کنند تولید می شود. به این معنی است که شاید مهمترین و گسترده ترین جنبه کار مدیران، توانایی بسیار عالی است که نماینده و نظارت شود. در انتخابات و نظارت، کارآفرین موفقیت، بریان تریسی، روش های آزمایش شده با زمان را نشان می دهد که هر مدیر می تواند برای افزایش عملکرد و بهره وری استفاده کند از کارکنان خود، از جمله چگونگی: • تعریف کار، اختصاص آن، و تعیین استانداردهای قابل اندازه گیری و هدفمند برای عملکرد •

مطابقت مهارت ها با الزامات شغلی • استفاده از مدیریت توسط اهداف برای اعطای وظایف طولانی مدت به اعضای تیم مورد اعتماد • نظارت، کنترل و با کمترین تلاش برای بالا بردن پروژه ها باشید • هیئت را به یک ابزار آموزشی تبدیل کنید و اعتماد کارکنان خود را ایجاد کنید • از انجام مجدد معکوس جلوگیری کنید • وقت آزاد برای انجام وظایف سطح بالا فقط می توانید مقابله کنید • و خیلی بیشتر • اگر درست انجام شود، هیئت و نظارت به کارکنان خود اجازه دهید تا یاد بگیرند، رشد کنند و توانایی بیشتری کسب کنند. و شما با تمام آنچه که شما و تیم خود انجام داده اید با بالاترین امتیاز ها مواجه خواهید شد. وقتی اشتباه انجام شد . . خوب، شما نمیتوانید این اشتباه را بپذیرید.

توضیحات تکمیلی
نویسنده

Brian Tracy

ناشر

AMACOM;

شابک

978-0814433140

تعدادصفحه

112

نوع جلد

شومیز

نظرات (0)

نقد و بررسی‌ها

هنوز بررسی‌ای ثبت نشده است.

.فقط مشتریانی که این محصول را خریداری کرده اند و وارد سیستم شده اند میتوانند برای این محصول دیدگاه(نظر) ارسال کنند.

Delegation Supervision (Brian Tracy) خرید کتاب زبان

بنابراین اغلب، بررسی عملکرد مدیران، افزایش حقوق آنها و اساسا سرنوشت آنها درون شرکت به طور کلی بر اساس نتایج ارائه شده توسط آنها محاسبه می شود. . . با این حال این نتایج معمولا توسط تیمی از کارکنانی که زیر آنها کار می کنند تولید می شود. به این معنی است که شاید مهمترین و گسترده ترین جنبه کار مدیران، توانایی بسیار عالی است که نماینده و نظارت شود. در انتخابات و نظارت، کارآفرین موفقیت، بریان تریسی، روش های آزمایش شده با زمان را نشان می دهد که هر مدیر می تواند برای افزایش عملکرد و بهره وری استفاده کند از کارکنان خود، از جمله چگونگی: • تعریف کار، اختصاص آن، و تعیین استانداردهای قابل اندازه گیری و هدفمند برای عملکرد •

مطابقت مهارت ها با الزامات شغلی • استفاده از مدیریت توسط اهداف برای اعطای وظایف طولانی مدت به اعضای تیم مورد اعتماد • نظارت، کنترل و با کمترین تلاش برای بالا بردن پروژه ها باشید • هیئت را به یک ابزار آموزشی تبدیل کنید و اعتماد کارکنان خود را ایجاد کنید • از انجام مجدد معکوس جلوگیری کنید • وقت آزاد برای انجام وظایف سطح بالا فقط می توانید مقابله کنید • و خیلی بیشتر • اگر درست انجام شود، هیئت و نظارت به کارکنان خود اجازه دهید تا یاد بگیرند، رشد کنند و توانایی بیشتری کسب کنند. و شما با تمام آنچه که شما و تیم خود انجام داده اید با بالاترین امتیاز ها مواجه خواهید شد. وقتی اشتباه انجام شد . . خوب، شما نمیتوانید این اشتباه را بپذیرید.

نویسنده

Brian Tracy

ناشر

AMACOM;

شابک

978-0814433140

تعدادصفحه

112

نوع جلد

شومیز

نقد و بررسی‌ها

هنوز بررسی‌ای ثبت نشده است.

.فقط مشتریانی که این محصول را خریداری کرده اند و وارد سیستم شده اند میتوانند برای این محصول دیدگاه(نظر) ارسال کنند.